大企業からベンチャーへ ーみんなの挑戦ストーリーー

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「トヨタ自動車のマネージャーと考える『中間管理職に意志は必要か?』」-オンライン…

大企業の人材育成手法のひとつとして、一定期間ベンチャー企業の事業に参画させる「レンタル移…

「走りながら考える。答えのない領域に挑むために必要なマインドセット」富士通 内海…

→前編はこちら 大手とスタートアップの違い。失敗を通じて学んだスピード感の重要性 富士通…

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コンフォートゾーンを飛び出すことで、新しい成長を掴みたかった 次々と訪れる変革の波。既存…

「韓国出身の南さんが日本の“お祭りベンチャー”で得たもの」 NTT西日本 南多泳さん-…

NTT西日本に勤めている南 多泳(なむ・だよん)さん。彼女が2019年4月に移籍した先は、祭りを…